青年署釋出4.3萬工讀職缺 暑期打工謹記"3備7不"

新網記者歸鴻亭台北特稿
2014/6/11 上午 11:25:16 / 終生學習

　暑假即將來臨，正是青年學子打工的旺季，教育部青年發展署提醒要前往求職面試的青年，謹記「3備7不」原則，保護好自己的權益安心打工。

教育部青年發展署「RICH職場體驗網」在今年度將提供4萬3千個企業工讀職缺。(歸鴻亭攝影)

　教育部青年發展署署長羅清水表示，青年工讀是累積職場經驗的管道之一，除了賺取金錢外，在打工期間也可學習待人處事、口語表達等軟實力。但在工讀前一定要做好3項準備，「要蒐集公司資訊」、「要親友陪同面試」、「要仔細檢視職缺內容」，以了解要去面試的公司及工作內容。在面試時牢記7不原則，「不繳錢」、「不購買」、「不辦卡」，正常性質的工作不會要求求職者預先繳交費用、購買產品，及辦理信用卡。

　另外，面試現場應注意證件「不離身」，注意自身安全「不飲用」不明的飲料；還有記得「不簽約」，不隨便簽署任何文件、契約，以及「不非法工作」，確認公司及工作內容是合法的，保護自己避免上當受騙。同時遇到工讀權益受損時，記得向縣市政府勞工局詢問及申訴。

教育部青年發展署署長羅清水提醒求職面試的青年，謹記「3備7不」原則。(歸鴻亭攝影)

　青年署透過「RICH職場體驗網」，在5月時進行求職工讀安全問卷調查，6成8的受訪者選擇暑假為主要工讀期間，而青年尋求工讀機會時，採取求職安全防範措施僅52%透過網路搜尋公司資料、49%審慎檢視徵人資訊與43%向親朋好友打探消息，故在求職面試前仍有半數的人未做好3大準備。

　青年署「RICH職場體驗網」在今年度將提供4萬3千個企業工讀職缺，以及提供暑期社區工讀及經濟弱勢工讀等專案計畫，網站上亦有豐富的工讀安全、工讀權益及面試技巧等內容，青年朋友可以善加運用。