抗議"一例一休"討回7天假 8名工人立法院前絕食

新網記者麻念台台北特稿
2016/7/19 下午 08:01:09 / 人權社會

　為了抗議「 一例一休」及討回失去的7天假，2016工鬥團體今日在立法院大門前展開無限期絕食抗議行動。

工鬥團體8人今日在立法院大門前展開無限期絕食抗議行動。(歸鴻亭攝影)

　反對「一例一休，砍七天假」的《勞基法》修正草案，工鬥19日宣佈共有8人參與，展開無限期的絕食抗議，現場更展出多位過勞死的勞工案例，強調近5年來平均每5天就有勞工因過勞而發病，砍7天假只會造成更多過勞。

　「一例一休」草案21日將由立法院臨時會召開衛環委員會審查，勞團批評原本期待民進黨新政府上台照顧勞工，但事實證明民進黨和國民黨傾向資方並無差異，從過去「勞工假太多」變成「絕不砍7天」的蔡英文，又變成了砍7天假的兇手。

反對「一例一休，砍七天假」的《勞基法》修正草案，工鬥團體要討回失去的7天假。(歸鴻亭攝影)

　全國工業總會則於同時發布2016政策建言白皮書，工總理事長許勝雄認為，勞保、健保等支出已讓企業承擔的勞工成本超過勞工薪資的20%，比起其他亞洲4小龍國家，台灣的工時已經過低，7天假應該落實「只紀念不放假」。

　工鬥團體則回應，工時不該只跟亞洲4小龍比，相較於全世界，台灣的工時已是世界第3高，降低工時並不會影響台灣的競爭力，反而正是因為工時過長，過勞頻繁才會導致工作品質低落。

　所謂「一例一休」，勞動部擬將《勞基法》規定「勞工每7日中至少應有1日休息，作為例假」，改為1天例假、1天休息日，若勞工同意，僱主可安排在休息日上班，但要加倍發給工資。

目前共有8人參與絕食，工鬥團體表示，行動將持續到倒下去為止。(歸鴻亭攝影)

　爭議在修改《勞基法》第36條規劃，原條文明訂勞工每7日中至少應有1日休息，作為例假，但修改為推動周休2日，將「1日例假」增為「1日例假、1日休息日」，而這二個的差異就在，例假僅天災、事變、突發事件才可要求勞工銷假上班，休息日只要徵得勞工同意就可上班，但在出勤補償上卻出現差距，例假上班者，僱主應發給加倍工資，還要給勞工補假，休息日上班者，勞動部研擬也發加倍工資，但不必補假，導致休息日停休上班門檻低於例假，補償也較少，勞工難以真正周休2日。