吸引優秀人才投入居家服務 照顧服務員就業正夯

新網記者歸鴻亭台北報導
2014/6/27 上午 11:04:02 / 社會福利

　高齡化社會，居家照顧服務需求與日俱增。臺北市政府社會局除提高居服員時薪外，並提供每次服務交通費補助，以吸引優秀人才投入居家服務領域，創造更多就業機會。

　社會局103年委託新北市身心障礙者福利促進協會開辦居家服務員訓練專班，報名資格為年滿16歲以上，身心健康狀況良好、有意願從事照顧服務工作者，經106小時培訓（含中央規定90小時及居家照顧訓練課程16小時）取得結業證明後，即能進入居家服務以及安養機構或護理之家等職場工作，服務內容包括家務、日常生活照顧與身體照顧服務。

　這項訓練並有公費補助名額，優先錄取50歲以下的低收入戶與中低收入戶，學員取得結業證書後，於訓練結束後4個月內，完成服務臺北市居家服務單位滿200小時，即可全額補助訓練費用4,500元。社會局表示，為吸引更多人加入居家照顧服務行列，臺北市居服員時薪自今年7月1日起每小時至少170元；還有每次補助服務交通費30元。

　臺北市長期照顧管理中心評估，每年有居家服務需求的失能老人約3至4千人，居家照顧服務員市場需求熱絡，就業正夯；照顧工作是一份「愛的勞務」，從穿衣、洗澡、陪同運動與散步等，提供「人對人」的愛心服務，雖然辛苦但仍有許多服務員從服務過程中，得到許多正面能量的回饋。

　社會局表示，學員取得照顧服務員職前訓練結業證明後，經媒合可於臺北市居家服務單位就業。詳情可洽新北市身心障礙者福利促進協會（02-22500177轉分機636張先生）或臺北市民熱線1999轉分機6968。